Liste der 200 größten Personalberatungen Deutschland [2024]

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199,99 inkl. MwSt.

Enthält die 200 größten Personalberatungen in Deutschland

Hervorragende Detailtiefe: Fokus, Ranking und Kontaktdetails, Beratung in Executive Search, Board Services, Management Audit, Coaching, Interim Management etc., Einfacher Einstieg dank Ranking von A bis E nach Größe und Relevanz

Serienbrieftauglich: Liste enthält Spalten zu der formalen Anrede, Titel, Vor- und Nachname der Geschäftsführung.

Letzte Aktualisierung: 08.01.2024 Kostenlose Vorschau auf Anfrage via kontakt [at] listenchampion.de oder Live-Chat verfügbar.

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Beschreibung

Liste von 3 großen deutschen Personalberatungen und Headhunter

Personalberatungen unterstützen Unternehmen und andere Einrichtungen bei der Suche und Auswahl von Personal. Meist geht es um hochqualifizierte Fach- und Führungskräfte. Die Dienstleistung Personalberatung ist gefragt. Die Unternehmen, zu denen wir Neuigkeiten verfasst haben, sind Teil unserer Liste der größten Personalberatungen in Deutschland.

1. Egon Zehnder International Deutschland: Düsseldorf

Egon Zehnder ist eine nach ihrem Unternehmensgründer benannte Schweizer Personalberatung, die seit 1964 besteht und ihren Hauptsitz in Zürich hat. Heute agiert Egon Zehnder im weltweiten Maßstab. Das Beratungsunternehmen verfügt über 62 Standorte in 35 Ländern und beschäftigt ca. 2.300 Mitarbeiter. Der Umsatz lag 2021 bei 804 Mio. CHF. Egon Zehnder International Deutschland sitzt in Düsseldorf und hat weitere Büros in Frankfurt, Stuttgart, Hamburg, München, Berlin und Köln. Die Personalberatung hat sich auf die Suche nach CEO’s, Vorständen und TOP-Führungskräften sowie auf die Beratung entsprechender Führungsebenen in Personalfragen ausgerichtet – und unterstützt dabei regelmäßig die umsatzstärksten Unternehmen in Deutschland.

Update 2023: Die internationale Personalberatung möchte seine US-Präsenz stark erhöhen und duelliert sich damit gleichzeitig mit seinen größten Konkurrenten (Russell Reynolds, Heidrick & Struggles, Spencer Stuart). Grund dafür ist – laut dem neuen CEO Michael Ensser – die hohe Dynamik im nordamerikanischen Personalmarkt, der regelrecht boomt.

2. Kienbaum Consultants International: Köln

Unmittelbar nach Kriegsende, im Oktober 1945, gründete Gerhard Kienbaum in Gummersbach bei Köln ein Beratungsunternehmen für mittelständische Betriebe. Daraus hat sich eine der führenden deutschen Personalberatungen entwickelt, die auch international tätig ist. Heute ist Kienbaum Consultants International mit insgesamt 22 Büros in 13 Ländern (darunter acht europäischen Ländern) auf vier Kontinenten vertreten. Deutsche Büros bestehen in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Köln, München und Stuttgart. Executive Search, Personalorganisation, Vergütungsberatung und Managementberatung – das sind die zentralen Kienbaum-Geschäftsfelder. Über 70.000 Projekte konnten bisher beratend begleitet werden.

3. Korn Ferry – Deutschland: Frankfurt am Main

1968 gründeten Richard Ferry und Lester Korn in Los Angeles die Personalberatung Korn Ferry. Heute ist das Unternehmen mit rund 7.000 Mitarbeitern und 88 Büros in Europa, Amerika, im Nahen und Fernen Osten eine der führenden Personalberatungen weltweit. In Deutschland ist Korn Ferry bereit seit Ende der 1970er Jahre tätig. Die Korn Ferry (DE) GmbH hat ihren Sitz in Frankfurt am Main und beschäftigt fast 300 Mitarbeiter. Der deutsche Jahresumsatz belief sich im Geschäftsjahr 2019/2020 auf über 70 Mio. Euro. Korn Ferry bietet neben klassischem Headhunting Organisations- und Managementberatung.

Datenbank der wichtigsten deutschen Personalberater

Personalberatungen nehmen eine zentrale Rolle in der deutschen Wirtschaft ein. Jedes Unternehmen, vom Weltkonzern bis zum Hidden Champion, setzt erfahrene Recruiter und Headhunter ein, um vakante Stellen besetzen zu lassen. Die Expertise der Executive Search Consultants in unserer Personalberater Liste hilft dabei, hochspezialisierte Rollen kompetent zu besetzen und scheidende Manager durch die passenden Führungskräfte zu ersetzen. Doch welche Personalberatungen sind in Deutschland aktiv? Wie sieht das Ranking der wichtigsten Headhunter aus? Welche Kompetenzen haben die wichtigsten Beratungen? All diese Fragen konnten bislang nicht eindeutig beantwortet werden. Listenchampion ändert das, indem unser Research-Team die größten Personalberatungen identifiziert, aufgelistet, gerankt und mit Kontaktinformationen sowie der Angabe des Beratungsfokus versehen hat. Die Liste kann unkompliziert über unseren Onlineshop erworben werden und steht Ihnen sofort zum Download als Excel-Datei zur Verfügung. Regelmäßige Updates der Liste sorgen dafür, dass die enthaltenen Daten immer aktuell sind.

Datenbank der größten Personalberatungen

Executive Search, Interim Management, Board Services etc.

Die Bandbreite der HR-Beratungsbranche in Deutschland ist sehr groß, was auch in unserer Liste der Personalberatungen deutlich wird. Zu den angebotenen Dienstleistungen der Personalberater in unserer Liste zählen insbesondere Themen wie Executive Search, Board Services, Interim Management, CEO Succession Planning, Organisationsberatung, Management Audit oder Karriere Coaching. Zu jeder gelisteten Personalberatung geben wir in der Datenbank der Dienstleistungsfokus an, damit Sie sofort die optimalen Partner für Ihr Vorhaben heraussuchen können. Falls die Beratungen einen Branchenfokus haben, ist dieser auch in der Liste hinterlegt. So möchten wir Ihnen möglichst viel Arbeit abnehmen und wirklich unter die Arme greifen. Zusätzlich enthält die Liste eine Spalte, in der wir ein Ranking von A bis E eingetragen haben. Das Ranking ist subjektiv und soll Ihnen dabei helfen, die Größe und Relevanz der einzelnen Firmen grob einordnen zu können. Personalberater mit einem A-Ranking sind besonders groß und etabliert, während Gesellschaften mit einem E-Ranking eher kleiner und spezialisierter sind.

Diese Informationen sind in unserer Datenbank enthalten

  • Name der Personalberatung
  • Allgemeine Kontaktdaten (Anschrift, E-Mail Adresse, Telefonnummer, URL)
  • Namen der Geschäftsführung
  • Serienbrieftaugliche Anrede der Geschäftsführung (z.B. “Sehr geehrter Herr Dr. Müller”)
  • Dienstleistungsspektrum (Executive Search, Board Services, Interim Management etc.)
  • Subjektives Ranking von A bis E zur Einordnung der Größe der Beratungen

1 Bewertung für Liste der 200 größten Personalberatungen Deutschland [2024]

  1. Sebastian Dingler (Verifizierter Besitzer)

    Die wenig zufriedenstellende “Zusammenarbeit” mit ähnlichen Anbietern hat uns lange zögern lassen. Letztendlich haben wir dennoch die Liste von Listenchampion erworben und sind positiv überrascht, wie aktuell und detailliert die Daten sind. Vielen Dank

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